بانک مهر اقتصاد در دوازدهمین دوره جایزه ملی بهره وری و تعالی سازمانی موفق به کسب تندیس بلورین جایزه تعالی سازمانی شد.
پول‌نیوز- بانک مهر اقتصاد در دوازدهمین دوره جایزه ملی بهره وری و تعالی سازمانی موفق به کسب تندیس بلورین جایزه تعالی سازمانی شد.
به گزارش گروه بانک و بیمه پول‌نیوز، در مراسمی که از سوی سازمان مدیریت صنعتی و مرکز مطالعات بهره‌وری و منابع انسانی با حضور وزیر صنعت معدن و تجارت، رئیس سازمان مدیریت صنعتی و جمعی از مدیران بانک ها و شرکت های بزرگ و معتبر تولیدی و صنعتی در سالن همايش‌هاي صدا و سيما برگزار شد، این بانک پس از شش دوره حضور و کسب تقدیر نامه چهار ستاره در سال گذشته، موفق به دریافت تدیس بلورین شد.
بانک مهر اقتصاد با اجرای موفقیت‌آمیز استراتژی‌ها در راستای تحقق چشم‌انداز و با اصلاح فرآیندهای کاری طی شش دوره حضور در فرآیند سنجش و ارزیابی تعالی‌سازمانی که بر مبنای مدل EFQM صورت می گیرد، توانست با ارتقاء امتیاز خود، تندیس بلورین این دوره ارزیابی را کسب کند.
گفتنی است جایزه تعالی سازمانی، دارای سطوح گواهی تعهد به تعالی، تقدیر نامه برای تعالی و تندیس های بلورین، سیمین و زرّین است، این سطوح سازمان‌ها را در دستیابی به تعالی متمایز می‌كند و میزان موفقیت آنها را در دستیابی به تعالی نشان می‌دهد، فرآیند جایزه در هر كدام از این سطوح به تفكیك به اجرا گذاشته شده و برندگان هر یك از سطوح در هر گروه، بطور جداگانه انتخاب و معرفی می‌شوند.
بر اساس این گزارش در همایش تعالی سازمانی بیش از هزار نفر از مدیران عالی سازمان های مختلف شرکت دارند و بانک مهراقتصاد همه ساله خود را در محک فضای رقابت تنگاتنگ با سازمان های ایرانی قرار می دهد و در این مسیر تلاش می نماید تا از تجارب سازمان های برتر در مسیر پایداری بهره جوید.
به گزارش گروه بانک و بیمه پول‌نیوز، در مراسمی که از سوی سازمان مدیریت صنعتی و مرکز مطالعات بهره‌وری و منابع انسانی با حضور وزیر صنعت معدن و تجارت، رئیس سازمان مدیریت صنعتی و جمعی از مدیران بانک ها و شرکت های بزرگ و معتبر تولیدی و صنعتی در سالن همايش‌هاي صدا و سيما برگزار شد، این بانک پس از شش دوره حضور و کسب تقدیر نامه چهار ستاره در سال گذشته، موفق به دریافت تدیس بلورین شد.
بانک مهر اقتصاد با اجرای موفقیت‌آمیز استراتژی‌ها در راستای تحقق چشم‌انداز و با اصلاح فرآیندهای کاری طی شش دوره حضور در فرآیند سنجش و ارزیابی تعالی‌سازمانی که بر مبنای مدل EFQM صورت می گیرد، توانست با ارتقاء امتیاز خود، تندیس بلورین این دوره ارزیابی را کسب کند.
گفتنی است جایزه تعالی سازمانی، دارای سطوح گواهی تعهد به تعالی، تقدیر نامه برای تعالی و تندیس های بلورین، سیمین و زرّین است، این سطوح سازمان‌ها را در دستیابی به تعالی متمایز می‌كند و میزان موفقیت آنها را در دستیابی به تعالی نشان می‌دهد، فرآیند جایزه در هر كدام از این سطوح به تفكیك به اجرا گذاشته شده و برندگان هر یك از سطوح در هر گروه، بطور جداگانه انتخاب و معرفی می‌شوند.
بر اساس این گزارش در همایش تعالی سازمانی بیش از هزار نفر از مدیران عالی سازمان های مختلف شرکت دارند و بانک مهراقتصاد همه ساله خود را در محک فضای رقابت تنگاتنگ با سازمان های ایرانی قرار می دهد و در این مسیر تلاش می نماید تا از تجارب سازمان های برتر در مسیر پایداری بهره جوید.
تولید 300 هزارتن کاتد به رغم کاهش بیش از 16 هزار تنی مصرف قراضه مس در سال 1401
مدیرعامل مس در مجمع عمومی عادی این شرکت که با حضور اکثریت سهامداران در تالار وزارت کشور برگزار شد از کسب رتبه پنجم ذخایر جهانی مس تنها با اکتشاف 7 درصدمساحت کشور خبر دادو گفت: با توسعه اکتشافات رسیدن به رتبه دوم و سوم جهانی نیز برای ایران متصور است.
قیمت دلار، یورو و پوند امروز چهارشنبه ۱۹ اردیبهشت ۱۴۰۳ +جدول
قیمت انواع سکه و طلا امروز چهارشنبه ۱۹ اردیبهشت ۱۴۰۳+جدول
قیمت متوسط بازار آزاد و نمایندگی خودرو‌های سایپا امروز چهارشنبه ۱۹ اردیبهشت ۱۴۰۳ + جدول
قیمت انواع ارز‌های دیجیتال امروز چهارشنبه ۱۹ اردیبهشت ۱۴۰۳ +جدول
اپلیکیشن «سکه» آخرین فناوری پرداخت را به گوشی می‌آورد
حرمت مراکز آموزشی و فعالان آن اعم از دانش‌آموزان و فرهنگیان باید حفظ شود
دو بازیکن استقلال و ذوب آهن به کمیته انضباطی فراخوانده شدند
تامین مالی شرکت‌های بورسی تسهیل می‌شود
سرپرست پرسپولیس تبرئه شد
سرعت رشد صنعت هسته‌ای متناسب با نیاز‌های کشور است
آغاز دیدار دوجانبه اسلامی و گروسی
اسرائیل بخش فلسطینی گذرگاه رفح را اشغال کرد دند.
